Curso de Desenho Instrucional

Convocação
Retificação

De ordem do Excelentíssimo Sr. Desembargador Wagner Wilson Ferreira, Segundo Vice-Presidente do TJMG e Superintendente da Escola Judicial Desembargador Edésio Fernandes, comunicamos que estão convocados para o “Curso de
Desenho Instrucional”, conforme descrito abaixo:

1. PÚBLICO AO QUAL SE DESTINA: Gestores e servidores das áreas de formação da DIRDEP, bem como servidores convidados do TJMMG (Tribunal de Justiça Militar de Minas Gerais) e TREMG (Tribunal Regional Eleitoral de Minas Gerais).

2. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
• Introdução: Economia do conhecimento, modalidades da educação, especificidades da EaD;
• Andragogia e Heutagogia: andragogia, princípios andragógicos, contratos de aprendizagem, heutagogia;
• Metodologias Ativas: metodologias ativas x metodologias passivas, aprendizado baseada em projetos, aprendizagem baseada em problemas, sala de aula invertida, games e simulados;
• Método para Desenvolvimento de Treinamentos: Desing Instrucional, os processos de DI;
• Análise Contextual: análise contextual, relatório de análise de dados;
• Planejamento de Curso: planejamento, matriz de Desenho Instrucional;
• Desenvolvimento de Conteúdos para EaD: concepção de conteúdos, direitos autorais, banco de imagens;
• Desenvolvimento de Roteiros e Storyboards: roteiros e sotoryboards, princípios de multimídia / gráficos,ferramentas de autoria;
• Desenvolvimento de Recursos Audiovisuais: roteiro para EaD, linguagem; duração, softwares;
• Avaliação de aprendizagem: conceitos e concepções da avaliação da aprendizagem, tipos de avaliação da aprendizagem e suas indicações, objetivos e etapas da avaliação, técnicas e instrumentos de avaliação e tratamento de resultados para EaD;
• Estratégias para diminuir a evasão: gamificação, ferramentas de acompanhamento, tipos de acompanhamento, a mediação no e-learning, motivação dos participantes; a importância de recursos interativos;
• Apresentação do portifólio.
• Apoio à performance – modalidade online – Via Moodle IDI (módulo bônus não obrigatória a participação).

3. DATA DO CURSO: 23, 24, 25, 28, 29 e 30 de maio de 2018.

4. HORÁRIO: de 14h00 às 18h00.

5. LOCAL: Escola Judicial Desembargador Edésio Fernandes – EJEF
Rua Guajajaras, 40 – 17º andar, sala “Multiuso”, Centro – Belo Horizonte / MG.

6. NÚMERO DE VAGAS: 35.

7. CARGA HORÁRIA: 24 horas (modalidade presencial) e 120 horas (modalidade à distância – facultativa ao aluno).

8. PERÍODO DE INSCRIÇÕES: de 21/05/2018 a 29/05/2018. (As inscrições serão abertas a partir das 14h do dia 21/05/2018 e encerradas às 14h do dia 29/05/2018).

9. PROCEDIMENTOS PARA REALIZAR A INSCRIÇÃO:
O participante convocado para o curso deverá:
• Acessar o link http://www.ead.tjmg.jus.br/siga/mod/cadastro/index.php?cursoid=cur427
• Em seguida, preencher ou atualizar no formulário seus dados de cadastro e clicar no botão “Confirmar o pedido de inscrição”.

10. CRITÉRIOS DE SELEÇÃO:
10.1 As vagas serão preenchidas exclusivamente pelos participantes convocados, conforme listagem abaixo.
10.2 Serão excluídas:
• Inscrições daqueles que compartilharem o mesmo endereço de e-mail. O endereço pode ser do TJMG (@tjmg.jus.br), mas é obrigatório que este e-mail institucional seja individual e de uso exclusivo do participante.
• Inscrições daqueles que não pertencerem ao público descrito no item 1.
10.3 Os resultados dos pedidos de inscrição poderão ser verificados no link http://www.ead.tjmg.jus.br/siga/mod/paineldoestudante.php, a partir do dia 22/05/2018, após às 16h.

11. IMPOSSIBILIDADE DE PARTICIPAÇÃO:
11.1 A impossibilidade de participação de convocado à ação educacional deverá ser justificada, por meio do endereço eletrônico: cofint2@tjmg.jus.br, devendo ser informado o motivo da não participação.
11.2 Informa-se que nos termos do art. 21-A, §4º da Resolução nº 367, de 25 de abril de 2001, conforme redação dada pela Resolução nº 822, de 16 de junho de 2016, o servidor que não obtiver a certificação na ação de formação para a qual for convocado perderá o direito à progressão e às promoções horizontal e vertical, institutos de desenvolvimento na carreira. O dispositivo citado segue transcrito:

Art. 21-A A Escola Judicial Desembargador Edésio Fernandes – EJEF convocará o servidor para participar de ação de formação, que será considerada para fins de desenvolvimento na carreira.
§ 1º As ações de formação a que se refere o “caput” deste artigo são as destinadas:
I – à formação inicial;
II – ao aprimoramento para o exercício de suas funções;
III – à capacitação para o exercício das atribuições estabelecidas para as classes subsequentes de sua carreira.
§ 2º A frequência do servidor não será exigida em caso de afastamento previsto em lei ou regulamento ou de dispensa concedida formalmente pela EJEF.
§ 3º Além da convocação individual do servidor, a EJEF divulgará no Diário do Judiciário eletrônico – DJe e no Portal TJMG os cursos de que trata este artigo.
§ 4º O servidor convocado pela EJEF e que não obtiver a certificação na ação de formação, fora das hipóteses previstas no § 2º deste artigo, perderá o direito à progressão e às promoções horizontal e vertical, na forma dos artigos 23, 25 e 28 desta Resolução.
§ 5º As hipóteses de dispensa da ação de formação, de que trata o § 2º deste artigo, constam de ato normativo próprio.
11.3 Cientifica-se, ainda, que nos termos do art. 8º, § 5º da Portaria Conjunta nº 360, de 30 de junho de 2014, o servidor que não apresentar justificativa ou que não obtiver o deferimento ficará impedido de participar de outras ações educacionais, nos seguintes termos:

Art. 8º-A convocação referida no inciso I do art. 7º será direcionada ao servidor ou ao seu superior hierárquico, sendo obrigatório o comparecimento do convocado.
(…)
5º-Caso a justificativa não seja apresentada ou não seja deferida, o servidor ficará impedido de participar de outras ações educacionais pelo prazo de seis meses, a contar da data do término da atividade educacional na qual não compareceu, ressalvada a possibilidade de sua convocação para ações educacionais, por necessidade ou conveniência da Administração
11.4 As ausências em razão de afastamento previsto em lei ou regulamento deverão ser igualmente informadas pelo canal de comunicação citado no item 11.1.
11.5 Excepcionalmente, no caso de ausência por motivo imprevisível, a justificativa poderá ser enviada na data de ocorrência do curso, mesmo que se dê após o prazo referido.
12. CERTIFICAÇÃO: Será fornecida pelo IDI Ltda – Instituto de Desenho Instrucional Ltda – ao aluno que obtiver o mínimo de 80% (oitenta por cento) de frequência efetiva na ação educacional interna e o mínimo de 70% (setenta por cento) de aproveitamento, quando a atividade exigir avaliação dos participantes, salvo se outro critério de aprovação for previamente divulgado pela EJEF. (Portaria Conjunta nº 360/2014).

13. AVALIAÇÃO DE REAÇÃO: Ao final do curso o estudante apontará o seu grau de satisfação com relação ao tema, carga horária, aplicabilidade dos conhecimentos adquiridos, ambiente de treinamento, dentre outros.
14. COORDENAÇÃO ADMINISTRATIVA: Coordenação de Formação Permanente do Interior – COFINT- Tel.: (31) 3247-8842 / 8964 / 8767.

15. DESENVOLVIMENTO DO CURSO: IDI – Instituto de Desenho Instrucional.

16. CUSTEIO: O TJMG não custeará eventuais despesas com Diárias (Res. nº 660/2011 e Portaria 3348/2016) e Reembolso de Transporte (Res. nº 573/2008) para os participantes.

17. ESTIMATIVA DO MONTANTE DA DESPESA: R$ 27.496,25, que abrange:
• Despesas com contratação de docente / palestrante;
• Despesas com organização logística.

18. ORIGEM DA RECEITA: Saldo da dotação orçamentária 2109 – “formação, aperfeiçoamento e desenvolvimento contínuo de pessoas”.

19. INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:
Contato: Coordenação de Formação Permanente do Interior – COFINT- Tel.: (31) 3247-8964 / 8842 / 8767

Servidores Convocados
Nome Setor
Adriana Gancz Central de Tecnologia para Educação e Informação – CETEC
Alessandra Souza Pinto Oliveira Central de Tecnologia para Educação e Informação – CETEC
Ana Paula Andrade Prosdocimi da Silva Diretoria Executiva de Desenvolvimento de Pessoas – DIRDEP
Andréia Reis Lobato Coordenação de Formação Permanente da Capital – COFOP
Antônio Leonardo de Oliveira Vianna Central de Tecnologia para Educação e Informação – CETEC
Carla Cristina Castro Coordenação de Formação Permanente da Capital – COFOP
Célia Maria Macedo Vasconcelos Coordenação de Formação Permanente da Capital – COFOP
Cristiane Araujo Bretz Serviço de Apoio Administrativo – SERAP
Francielle Carolina Sabadini Menezes Araújo Coordenação de Formação Inicial – COFAC
Geórgia Carolina Brandão Coordenação de Formação Permanente da Capital – COFOP
Inah Maria Szerman Rezende Central de Tecnologia para Educação e Informação – CETEC
Ivson Hauck Braga Diretoria Executiva de Desenvolvimento de Pessoas – DIRDEP
Karla Patricia Armaneli de Almeida Coordenação de Orientação à Lotação e Movimentação – COMOV
Lorena Assunção Belleza Colares Coordenação de Formação Permanente da Capital – COFOP
Luciana Alves Drumond Almeida Núcleo de Desenvolvimento de Competências Humano-Sociais – NUDHS
Luciana Luz Pereira Central de Tecnologia para Educação e Informação – CETEC
Maria Beatriz de Almeida Coordenação de Formação Inicial – COFAC
Maria Beatriz Perét Figueiró Mattos Coordenação de Formação Inicial – COFAC
Maria Madalena Cardoso Garcia Girão Gerência de Desenvolvimento e Acompanhamento de Carreiras – GEDAC

 

Marilia Miranda de Almeida Núcleo de Desenvolvimento de Competências Humano-Sociais – NUDHS
Patrícia França Chaves Coordenação de Formação Permanente do Interior – COFINT
Patrícia Vaz de Melo Kubitschek Coordenação de Formação Permanente do Interior – COFINT
Pauline Freitas de Avelar Salmen Central de Tecnologia para Educação e Informação – CETEC
Priscila Ribeiro da Silva Coordenação de Formação Permanente do Interior – COFINT
Regiane Cristina Pimenta Ferreira Coordenação de Formação Permanente do Interior – COFINT
Rita de Cássia Bello Santos Coord. de Avaliação de Desemp. e Adm. do Plano de Carreiras dos Servidores – COADE
Renata Azzalin Baptista Sadi Coordenação de Formação Permanente do Interior – COFINT
Suely Martins Marques Central de Tecnologia para Educação e Informação – CETEC
Thais Freire Barbosa Carvalho Coordenação Pedagogica – COPED
Thelma Regina Cardoso Gerência de Formação Permanente – GEFOP
Thiago Kamon Monteiro de Castro Hyodo Assessoria Técnico-Jurídica para o Desenvolvimento de Pessoas – ASDEP